中國(guó)工程師聯(lián)合體第一屆理事會(huì)第一次會(huì)議在京舉行
3月23日,中國(guó)工程師聯(lián)合體第一屆理事會(huì)第一次會(huì)議在京舉行,全國(guó)政協(xié)副主席、中國(guó)科協(xié)主席萬鋼,中國(guó)科協(xié)黨組書記、分管日常工作副主席、書記處第一書記張玉卓出席會(huì)議并講話。會(huì)議由中國(guó)科協(xié)黨組成員、國(guó)際合作部部長(zhǎng)羅暉,中國(guó)工程院黨組成員、副院長(zhǎng)何華武主持。
萬鋼指出,習(xí)近平總書記在中央人才工作會(huì)議上的重要講話,為加強(qiáng)工程師隊(duì)伍建設(shè)、更好地聯(lián)系服務(wù)廣大工程科技人才指明了方向,要立足新發(fā)展階段,完整、準(zhǔn)確、全面貫徹新發(fā)展理念,構(gòu)建新發(fā)展格局,牢記聯(lián)合體的職責(zé)和使命,通過高質(zhì)量服務(wù)凝聚工程師隊(duì)伍,切實(shí)增強(qiáng)廣大工程師的歸屬感、認(rèn)同感、自豪感。萬鋼強(qiáng)調(diào),聯(lián)合體要擔(dān)負(fù)起團(tuán)結(jié)引領(lǐng)工程師心懷“國(guó)之大者”的責(zé)任、培養(yǎng)卓越工程師的責(zé)任、促進(jìn)科技經(jīng)濟(jì)融合發(fā)展的責(zé)任、連接世界工程界橋梁的責(zé)任,努力建設(shè)成為具有強(qiáng)大吸引力和凝聚力的工程師事業(yè)共同體、價(jià)值共同體、命運(yùn)共同體,成為推進(jìn)國(guó)家治理體系和治理能力現(xiàn)代化的重要力量,成為國(guó)際上有重要影響力和話語權(quán)的工程組織,以昂揚(yáng)的精神狀態(tài)和優(yōu)異的成績(jī)迎接黨的二十大勝利召開。
張玉卓在總結(jié)講話中指出,成立中國(guó)工程師聯(lián)合體、推動(dòng)卓越工程師隊(duì)伍建設(shè)、推進(jìn)工程師資格國(guó)際互認(rèn),是中國(guó)科協(xié)貫徹落實(shí)中央人才工作會(huì)議精神,加強(qiáng)工程師團(tuán)結(jié)引領(lǐng)、服務(wù)工程師實(shí)現(xiàn)價(jià)值、深入?yún)⑴c工程領(lǐng)域全球治理的重要舉措。他強(qiáng)調(diào),聯(lián)合體要立根鑄魂強(qiáng)化對(duì)工程師的團(tuán)結(jié)引領(lǐng),發(fā)揚(yáng)工程界嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實(shí)的作風(fēng),凝心聚力鍛造卓越工程師隊(duì)伍,推動(dòng)工程能力建設(shè)雙邊交流與多邊合作良性互促,全力以赴實(shí)現(xiàn)工程師資格國(guó)際互認(rèn)新突破,為構(gòu)建人類命運(yùn)共同體貢獻(xiàn)中國(guó)工程界的智慧和力量。
會(huì)議審議通過《中國(guó)工程師聯(lián)合體規(guī)程》,選舉產(chǎn)生了聯(lián)合體理事會(huì)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)和常務(wù)理事單位,成立工程教育、工程能力評(píng)價(jià)、持續(xù)職業(yè)發(fā)展等9個(gè)工作委員會(huì)。聯(lián)合體理事會(huì)每屆任期3年,秘書處設(shè)在中國(guó)科協(xié)培訓(xùn)和人才服務(wù)中心。
會(huì)上舉行了校企合作培養(yǎng)卓越工程師簽約儀式,西北工業(yè)大學(xué)與中興通訊股份有限公司、西安交通大學(xué)人工智能學(xué)院與北京曠視科技有限公司分別簽署協(xié)議,推動(dòng)產(chǎn)學(xué)研深度融合。
聯(lián)合體秘書處介紹了工程師資格國(guó)際互認(rèn)工作有關(guān)情況及聯(lián)合體2022年重點(diǎn)工作安排,中國(guó)電機(jī)工程學(xué)會(huì)、廣東省工程師學(xué)會(huì)、中國(guó)鐵路設(shè)計(jì)集團(tuán)有限公司和華中科技大學(xué)分別圍繞推動(dòng)工程師資格互認(rèn)行業(yè)試點(diǎn)和區(qū)域試點(diǎn)、以工程師資格互認(rèn)服務(wù)國(guó)家戰(zhàn)略、加強(qiáng)卓越工程師培養(yǎng)等方面作交流發(fā)言。
王海峰、向巧、陳左寧、舒印彪、戴厚良,國(guó)資委企干一局、中國(guó)工程院一局、中國(guó)科協(xié)有關(guān)部門單位負(fù)責(zé)同志,55個(gè)成員單位代表在現(xiàn)場(chǎng)參加會(huì)議,尤政、陳勇、陳湘生及27個(gè)成員單位代表線上參加,部分工科類全國(guó)學(xué)會(huì)、地方科協(xié)、企業(yè)和高校的代表受邀線上列席會(huì)議。
中國(guó)汽車工程學(xué)會(huì)汽車工程師能力評(píng)價(jià)介紹
汽車工程師能力評(píng)價(jià)是學(xué)會(huì)面向會(huì)員在全國(guó)范圍內(nèi)開展的第三方社會(huì)化人才評(píng)價(jià)工作,該項(xiàng)工作以《汽車工程類工程師能力評(píng)價(jià)規(guī)范》為評(píng)價(jià)依據(jù),旨在建立與全球汽車產(chǎn)業(yè)發(fā)展相適應(yīng)的專業(yè)技術(shù)人員評(píng)價(jià)制度,形成導(dǎo)向明確、精準(zhǔn)科學(xué)、規(guī)范有序、國(guó)際互認(rèn)的評(píng)價(jià)機(jī)制。
根據(jù)市場(chǎng)需求和汽車行業(yè)工程師崗位特點(diǎn),汽車工程師能力評(píng)價(jià)按技術(shù)領(lǐng)域進(jìn)行評(píng)價(jià),分為汽車造型工程、汽車材料工程、汽車研發(fā)工程、汽車制造工程、汽車管理工程、汽車測(cè)試工程、汽車營(yíng)銷工程、汽車診斷工程等八個(gè)領(lǐng)域。根據(jù)工程師的成長(zhǎng)規(guī)律,將人才評(píng)價(jià)貫穿于工程師職業(yè)生涯的全過程,工程能力評(píng)價(jià)分為見習(xí)工程師、助理工程師、工程師、高級(jí)工程師和正高級(jí)工程師五個(gè)級(jí)別。
汽車工程師能力評(píng)價(jià)是中國(guó)科協(xié)開展工程師資格國(guó)際互認(rèn)工作的重要組成部分,對(duì)于在行業(yè)內(nèi)樹立正確的用人導(dǎo)向、激勵(lì)引導(dǎo)人才職業(yè)發(fā)展,探索建立以能力和業(yè)績(jī)?yōu)閷?dǎo)向的人才評(píng)價(jià)制度,破除人才流動(dòng)障礙,實(shí)現(xiàn)人才跨地區(qū)、跨體制流動(dòng),培養(yǎng)造就卓越工程師隊(duì)伍具有重要作用。
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